市建投集團公開民主推薦樹選人用人清風

   7月6日上午，市建投集團召開集團公司中層管理人員民主推薦會，來自集團公司各部室、下屬子公司共200多人參加了會議。   
    為把政治素質高、業(yè)務技能精、群眾公認的人才選舉出來，樹立民主推薦的良好氛圍，市建投集團經(jīng)過認真研究，將集團公司資金管理部部長等7個職位納入此次民主推薦的范圍。會前，根據(jù)《黨政領導干部選拔任用工作條例》，制定了《淮北市建投控股集團有限公司選拔任用資金管理部部長等職位的實施方案》，對選拔任用工作做了詳細的規(guī)定，對候選人員進行了嚴格的篩選，確保人員條件合格、素質過硬。
    會議指出，民主推薦領導干部是干部選拔任用工作的重要環(huán)節(jié)和基本程序，是選準用好干部、形成科學用人決策的重要保證，要求參與人員要講黨性、講原則、顧大局，本著對事業(yè)負責，對組織負責，對自己負責的態(tài)度，正確行使民主權利，實事求是、客觀公正地進行評價和推薦，努力做到選人看本質、看主流、看潛力，真正把政治上靠得住、發(fā)展上有本事、作風上過得硬、職工群眾信得過的優(yōu)秀人選推薦到領導崗位上來。
    會議嚴格按照預定程序進行，紀委全程參與監(jiān)督，通過人數(shù)確認、現(xiàn)場投票、清點票數(shù)、現(xiàn)場用印密封等程序，圓滿完成了民主推薦工作。會后，將在紀委全程監(jiān)督下計算票決結果，嚴格按照組織程序進行下一步工作，保證選人用人工作規(guī)范有序進行，促使優(yōu)秀人才脫穎而出，打造風清氣正的政治生態(tài)。